Pravilnik o osnovama i merilima za određivanje naknade za rad, nagrade i naknade stvarnih troškova poverenicima (prečišćen tekst)

Član 1 Predmet

(1) Ovim pravilnikom propisuju se osnov, kriterijumi i merila za određivanje naknade za rad, nagrade i naknade stvarnih troškova licu koje obavlja poslove stečajnog/likvidacionog upravnika u stečajnim/likvidacionim dužnicima (u daljem tekstu: poverenik) u kojima Agencija za osiguranje depozita (u daljem tekstu: Agencija) imenovana za stečajnog/likvidacionog upravnika.

(2) Naknada za rad u smislu ovog pravilnika je novčana naknada za izvršeni rad (u neto iznosu) koji se određuje povereniku u jednom stečajnom/likvidacionom postupku. Naknada za radu u smislu ovog pravilnika, u slučaju zaključenja ugovora o radu je zarada iz zakona kojim su uređeni radni odnosi.

(3) Nagrada za rad je novčani iznos koji se na osnovu odluke Agencije isplaćuje povereniku za uspešno i efikasno sprovedeni postupak stečaja/likvidacije, na osnovu kriterijuma i merila ustanovljenih ovim pravilnikom, a po donošenju rešenja nadležnog suda o okončanju postupka stečaja, odnosno likvidacije.

(4) Nagrada za rad se isplaćuje nezavisno od naknade za rad iz stava 2. ovog člana.

(5) Naknada stvarnih troškova u smislu ovog pravilnika je naknada troškova povereniku nastalih upotrebom njegovog sopstvenog vozila i njegovog sopstvenog pretplatničkog broja mobilne telefonije u obavljanju poverenih poslova stečajnog/likvidacionog upravnika.

Član 2 Pravo na naknadu za rad i način isplate naknade za rad povernicima

(1) Poverenik ima pravo na naknadu za rad u skladu sa ugovorom i aktom Agencije kojima je povereniku povereno obavljanje poslova stečajnog/likvidacionog upravnika u stečajnom/likvidacionom dužniku.

(2) Naknada za rad povereniku se isplaćuje mesečno na teret stečajne/likvidacione mase, a na osnovu troškovnika koji je odobrio nadležni sud.

Član 3 Određivanje visine naknade za rad

(1) Osnovna mesečna neto naknada za rad u iznosu od 100.000,00 dinara se određuje povereniku u stečajnom/likvidacionom postupku u kojem je vrednost stečajne/likvidacione mase jednaka ili veća od 15.000.000,00 evra.

(2) Povereniku koji obavlja poslove u stečajnom/likvidacionom dužniku čija je vrednost stečajne/likvidacione mase manja od iznosa navedenog u stavu 1. ovog člana neto iznos mesečne naknade za rad se određuje tako što se za 7% umanjuje visine naknade za rad iz stava 1. člana za svakih 2.000.000,00 evra manje vrednosti stečajne/likvidacione mase od iznosa vrednosti stečajne/likvidacione mase određene stavom 1. ovog člana.

(3) Ukoliko je poverenik imenovan u dva ili više stečajnih/likvidacionih postupaka u kojima Agencija vrši funkciju stečajnog/likvidacionog upravnika, mesečna naknada za rad u postupku sa manjim vrednostima stečajne/likvidacione mase se umanjuje za 40%, u odnosu na visinu naknade dobijene primenom st. 1. i 2. ovog člana.

(4) Povereniku se može odrediti i veći iznos naknade za rad od onog predviđenog st. 1, 2. i 3. ovog člana, a pod uslovima predviđenim čl. 4, 5. i 7. ovog pravilnika.

(5) Vrednost stečajne/likvidacione mase se izražava u dinarskoj protivvrednosti po srednjem kursu Narodne banke Srbije:

(6) – na dan donošenja rešenja nadležnog suda o pokretanju stečajnog/likvidacionog postupka za buduće postupke,

(7) – na osnovu podataka iz poslednjeg kvartalnog izveštaja koji se objavljuje u skladu sa zakonima za postupke u toku.

Član 4

Visina naknade za rad koja se određuje primenom člana 3. ovog pravilnika, može se tako odrediti da bude uvećana za:

1. 1) 35% ukoliko je poverenik imenovan u veoma složenom postupku;
2. 2) 20% ukoliko je poverenik imenovan u složenom postupku;
3. 3) 5% ukoliko je poverenik imenovan u srednje složenom postupku;
4. 4) 10% ukoliko se postupak očuvanja vrednosti stečajne/likvidacione mase vrši sprovođenjem pravnih i faktičkih radnji van teritorije Republike Srbije, odnosno ukoliko stečajni/likvidacioni postupak sadrži elemente inostranosti;
5. 5) 20% ukoliko se od dana imenovanja poverenika vrši isplata osiguranih depozita, odnosno ukoliko poverenik sprovodi radnje u cilju omogućavanja isplate depozita, a sve u skladu sa aktom Agencije kojim se reguliše isplata osiguranih depozita;
6. 6) 10% ukoliko se od dana imenovanja poverenika vrši prenos celog ili dela portfelja osiguranja.

Član 5

(1) Visina naknade za rad se može odrediti u iznosu koji je za najviše 50% veći od iznosa određenog članom 3. stav 1. ovog pravilnika.

(2) Ukoliko je sa poverenikom zaključen ugovor o radu, visina naknade za rad iz stava 1. ovog člana odnosno zarada u skladu sa zakonom kojim su uređeni radni odnosi, može se odrediti u većoj visini shodno pravima predviđenim zakonom i ugovorom o radu. Poverenik ima pravo i na naknadu troškova u skladu sa zakonom i ugovorom o radu.

Član 6

Činioci koji utiču na ocenu složenosti postupka iz člana 4. ovog pravilnika, u kojem je poverenik imenovan, su:

1. 1) broj i složenosti ispitanih prijava potraživanja;
2. 2) nepostojanje validne imovinsko-pravne dokumentacije za imovinu koja čini stečajnu/likvidacionu masu, ako je tokom stečajnog/likvidacionog postupka ta dokumentacija ažurirana;
3. 3) povećanje stečajne/likvidacione mase putem pravnosnažno usvojenih zahteva po pobojnim radnjama i pronalaženju nove imovine stečajnog dužnika koja nije bila evidentirana u knjigovodstvenoj evidenciji stečajnog dužnika u trenutku otvaranja stečajnog/likvidacionog postupka, ako to bitno utiče na povećanje stečajne/likvidacione mase.

Član 7 Posledice ocenjivanja uspešnosti rada poverenika na visinu naknade

(1) Uspešnost rada poverenika se ocenjuje u skladu sa aktom Agencije kojim se uređuje način i postupak ocenjivanja uspešnosti rada poverenika.

(2) Posle svakog perioda ocenjivanja, iznos naknade za rad se može utvrditi prema uspešnosti rada poverenika, a na osnovu obrazloženog predloga na sledeći način, i to ukoliko je poverenik:

1. 1) ocenjen sa „A” iznos naknade za rad može se povećati za 10%;
2. 2) ocenjen sa „B” iznos naknade za rad može se smanjiti za 5%;
3. 3) ocenjen sa „C” iznos naknade za rad može se smanjiti za 10%;
4. 4) ocenjen sa „D” iznos naknade za rad može se smanjiti za 20%;
5. 5) ocenjen sa „E” iznos naknade za rad može se smanjiti za 30% ili se može raskinuti ugovor zaključen sa poverenikom.”

(3) Visina naknade za rad poverenika primenom st. 1. i 2. ovog člana se određuje prema poslednjem ugovorenom iznosu naknade za rad poverenika, s tim da najviši iznos naknade za rad ne može preći najviše utvrđenu visinu naknade za rad određenu članom 5. ovog pravilnika.

Član 8 Pravo na nagradu za rad

(1) Odlukom Upravnog odbora, donetoj po predlogu direktora, poverenik može ostvariti pravo na nagradu, i to poverenik čiji prosek ocena uspešnosti rada odgovara najvišoj oceni „A”, a sve u skladu sa odredbama ovog pravilnika i aktom Agencije kojim je uređen postupak i način ocenjivanja rada poverenika.

(2) Nagradu za rad isplaćuje Agencija iz sredstava koja je ostvarila po osnovu isplaćene nagrade za rad stečajnog upravnika utvrđene konačnim rešenjem nadležnog suda o okončanju postupka stečaja, odnosno likvidacije.

Član 9 Određivanje visine nagrade za rad

(1) Poverenik u skladu sa ovim pravilnikom može ostvariti pravo na nagradu za rad u visini do 10% od visine isplaćene nagrade za rad stečajnog/likvidacionog upravnika utvrđene konačnim rešenjem nadležnog suda o okončanju postupka stečaja odnosno likvidacije.

(2) Nagrada za rad iz stava 1. ovog člana se može uvećati najviše do 20% isplaćene nagrade za rad stečajnog/likvidacionog upravnika, i to u zavisnosti od stepena namirenja stečajnih poverilaca i dužine trajanja stečajnog odnosno likvidacionog postupka u kojem poverenik imenovan, a na način predvićen članom 10. ovog pravilnika.

Član 10

(1) Visina nagrade za rad iz člana 9. stav 1. ovog pravilnika, može se uvećati:

1. 1) u zavisnosti od dužine trajanja stečajnog odnosno likvidacionog postupka, i to:

(2) – do 6% od visine konačne nagrade za rad Agencije u slučaju da je stečajni odnosno likvidacioni postupak zaključen u roku do 18 meseci od dana otvaranja,

(3) – do 4% od visine konačne nagrade za rad Agencije u slučaju da je stečajni odnosno likvidacioni postupak zaključen u roku od 18 do 36 meseci od dana otvaranja,

(4) – do 2% od visine konačne nagrade za rad Agencije u slučaju da je stečajni odnosno likvidacioni postupak zaključen u roku od 36 do 54 meseca od dana otvaranja;

1. 2) u zavisnosti od stepena namirenja stečajnih poverilaca, i to:

(5) – do 4% u slučaju da su stečajni poverioci namireni preko 70% utvrđenih potraživanja,

(6) – do 2% od visine konačne nagrade za rad Agencije u slučaju da su poverioci namireni u visini od 40% do 70% utvrđenih potraživanja.

Član 11 Isplata nagrade za rad u slučaju raskida ugovora

(1) U slučaju raskida ugovora kojim je povereniku povereno obavljanje poslova stečajnog/likvidacionog upravnika u skladu sa aktom Agencije, kojim je imenovan poverenik pre zaključenja stečajnog/likvidacionog postupka iz ovog ugovora, poverenik ostvaruje pravo na nagradu za rad po uslovima iz čl. 8. i 9. ovog pravilnika, ukoliko je do raskida ugovora nadležnom sudu podnet nacrt rešenja za glavnu deobu.

(2) U slučaju iz stava 1. ovog člana visina nagrade za rad povereniku odrediće se odlukom i to najviše do visine od 10% konačne nagrade Agencije.

Član 12 Visina naknade za rad u stečajnim postupcima kojima je imovina stečajnog dužnika manja od visine troškova stečajnog postupka ili je neznatne vrednosti

U slučajevima u kojima je imovina stečajnog dužnika manja od visine troškova stečajnog postupka ili u kojim je imovina stečajnog dužnika neznatne vrednosti, poverenik ostvaruje pravo na naknadu za rad koju isplaćuje Agencija iz sopstvenih sredstava u visini 1,5 minimalne zarade čiji iznos se objavljuje u skladu sa zakonom kojim se uređuju radni odnosi, i to najduže šest meseci od dana otvaranja stečajnog/likvidacionog postupka, a na osnovu posebno zaključenog ugovora između Agencije i poverenika.

Član 13 Naknada stvarnih troškova – upotreba sopstvenog vozila i pretplatničkog broja mobilne telefonije

(1) Ukoliko poverenik u obavljanju poverenih poslova koristi sopstvena sredstva – sopstveni pretplatnički broj mobilne telefonije i sopstveno vozilo, ostvaruje pravo na naknadu troškova nastalih upotrebom navedenih sredstava, a u skladu sa ugovorom i aktom Agencije kojima je povereniku povereno obavljanje poslova stečajnog/likvidacionog upravnika.

(2) Povereniku se mogu u skladu sa ugovorom iz stava 1. ovog člana, naknaditi mesečni troškovi upotrebe:

(3) – sopstvenog pretplatničkog broja mobilne telefonije u iznosu najviše do 2.000,00 dinara mesečno,

(4) – sopstvenog automobila do iznosa 30% cene jednog litra super benzina, po pređenom kilometru.

(5) Ugovorom iz stava 1. ovog člana, urediće se način i postupak odobravanje naknade troškova upotrebe sopstvenih sredstava iz stava 1. ovog člana.

Član 14 Prelazne i završne odredbe

(1) Direktor Agencije tromesečno dostavlja izveštaj Upravnom odboru o rezultatima sprovođenja ovog pravilnika.

(2) Visina naknade za rad koje su određene poverenicima na osnovu zaključenih ugovora do dana stupanja na snagu ovog pravilnika, uskladiće se odredbama ovog pravilnika u roku od 60 dana od dana stupanja na snagu ovog pravilnika.

(3) Danom stupanja na snagu ovog pravilnika stavljaju se van snage sve prethodno donete odluke Upravnog odbora Agencije i direktora Agencije kojima se određivala visina nagrade za rad poverenicima.

Član 15

(1) Ovaj pravilnik stupa na snagu danom donošenja.

(2) Predsednik Upravnog odbora,

(3) mr Miloš Janković, s.r.